Ralentizada por la situación sanitaria, la campaña de promoción del Canal se ha reinventado y se ha puesto en modo 100% digital para esta 2ª edición. Evidentemente, el Grupo FIVA formó parte de él, al recordar su participación.
El año pasado, Latidude Manche, la agencia de atracción del departamento de la Mancha, creó la campaña #MaNouvelleVieDanslaManche. Esta iniciativa propuso 14 eventos de reclutamiento en 9 grupos específicos. El Grupo FIVA participó y fue al encuentro de los habitantes de Metz, Nancy y Dunkerque.
Para esta 2ª edición, fue imposible viajar en persona, lo que puso en gran peligro la continuación de esta campaña. Fue entonces cuando apareció la versión 2.0.
« Latitude Manche ha reinventado esta campaña para adaptarse a la situación y eso les honra, afirma Aurélie Marichal, nuestra responsable de contratación. Creo que el contexto actual de crisis sanitaria hace que algunas personas se cuestionen su entorno vital y seguramente por ello la agencia ha querido mantener esta segunda edición. »
Esta feria en línea ofreció a los candidatos la oportunidad de moverse libremente en un espacio de contratación digital y así descubrir las ofertas de trabajo de las empresas participantes, intercambiar con los reclutadores y participar en citas individuales.
« Esta versión 2.0 está muy bien hecha, dice Pauline Koziol, nuestra Directora de Comunicación. Los candidatos pudieron moverse virtualmente en el corazón de la Cité de la Mer con diferentes espacios a su disposición. Los stands de las empresas participantes permitían a los candidatos ponerse en contacto con los reclutadores a través de un chat instantáneo y solicitar citas individuales de 15 minutos por teléfono. »
Se propusieron varias fechas a las empresas y a los candidatos para llegar al máximo número de personas. Además del chat instantáneo y las citas individuales, los internautas tenían acceso a videoconferencias destinadas a presentar las empresas y sus ofertas de empleo.
« Con Aurélie, participamos en dos videoconferencias, una para los habitantes de Rennes a finales de noviembre y otra para los de Lille a principios de diciembre, explica Pauline Koziol. El objetivo era presentar el Grupo FIVA: sus servicios, sectores de actividad, entidades, profesiones y ofertas de empleo. Tras nuestra presentación, tuvimos un momento de intercambio con los internautas para que pudieran hacer sus preguntas. »
« En cuanto a la contratación, hemos recibido algunas solicitudes para puestos de calidad o administración, así como 3 citas telefónicas, añade Aurélie Marichal. Estamos de acuerdo con Pauline en que nuestra presencia en esta feria virtual era principalmente un medio de comunicación sobre el Grupo y de aumentar nuestra reputación. De hecho, es difícil traer a la gente a la región sin intercambios cara a cara. A pesar de todo, me pareció que la organización de la agencia estaba muy bien montada, con un buen apoyo a las empresas. »