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        RENCONTRONS-NOUS !
         
        Offre Rencontre Groupe Fiva
        Nous souhaitons vous rencontrer ! Nous vous convions donc à un entretien avec un référent technique et une chargée de recrutement. Pas de panique ! Ce n’est pas un interrogatoire mais un vrai moment d’échanges et de partages.
        Offre Hommes Echange Groupe Fiva
        Notre but est de connaître un peu mieux vos compétences, vos expériences, vos motivations… 
         Nous sommes également présents pour vous
parler du poste et répondre à toutes vos questions.
        Offre Equipe Groupe Fiva
        Un deuxième entretien avec votre potentiel N+2 ou un membre de votre future équipe peut également être mise en place.
Cette seconde rencontre permet d’aborder des aspects plus techniques et concrets. Elle vous donne également l’opportunité de vous projeter précisément au coeur du poste et de l’équipe.
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        BIENVENUE CHEZ NOUS !
         
        Offre Homme Embauche Groupe Fiva
        Nous nous sommes choisis mutuellement et avons envie de travailler ensemble. Nous vous envoyons alors une promesse d’embauche afin de concrétiser tout ça. Bienvenue au sein du Groupe FIVA !
           
         
        Psst ! Si vous n’avez pas de nouvelles de notre part et que vous trouvez le temps long n’hésitez surtout pas à nous contacter ! 

         Vous verrez on ne mord pas
         Offre Mains Embauche Groupe Fiva
        Our recruitment process
        Aurélie BLAIZOT
        Recruitment Officer
        You will never fear job interviews again! Smiling and welcoming, Aurélie manages to put the most stressed candidate at ease by just saying hello (I assure you we're hardly exaggerating). Passionate and full of desire, she is constantly looking for new talents. But if she hasn't found you yet, don't hesitate to call her!
        « Nothing is more contagious than enthusiasm. »
         Samuel TAYLOR COLERIDGE
          
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         Aurélie BLAIZOT Recruitment Officer
         
        Sophie LEPLEY
        Recruitment Officer
        A true entertainer, Sophie never gives up and doesn't stop until she has found THE candidate. She communicates her enthusiasm every day as well as during interviews. The proof is that the candidates are asking for more!
        “The joy of living is not a goal, it is a duty.”
         Louis PAUWELS
          
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         Sophie LEPLEY Recruitment Officer
         
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